Actuele informatie over Groningen Airport Eelde
De nieuwe CAO-onderhandelingen zijn van start gegaan. De bonden hebben een gezamenlijke inzet.
De belangrijkste punten uit het 'oude' CAO-akkoord Groningen Airport Eelde zijn:
• De lonen worden per 1 januari 2012 met 1,1% verhoogd.
• De eindejaarsuitkering wordt in 2012 met 0,5% verhoogd van 5,5% naar 6%.
• Een individuele uitkering van 250 euro bruto in april als blijk van waardering voor de huidige en toekomstige inzet voor het Motion-traject.
• Uitbreiding artikel 10 bijzonder verlofregeling.
• Verlengen regeling bovenwettelijke uitkering.
• Overgangsfase levensloopregeling naar vitaliteitsregeling.
Looptijd: 1 januari 2012-31 december 2012
Onderhandelaar: Arno Reijgersberg
In uw CAO speciaal voor werknemers bij Groningen Airport Eelde heeft CNV Publieke Zaak afspraken gemaakt over onder andere salaris, pensioen, werktijden, arbeidsomstandigheden, verlofregelingen en veilig en gezond werken. Op deze pagina leest u het laatste nieuws over uw CAO. Download de volledige tekst van de meest recente CAO en kijk wat de CAO voor u betekent. Vragen over uw CAO? Klik dan op onze pagina veelgestelde vragen over het onderwerp CAO.
Achtergrondinformatie:
CAO Groningen Airport Eelde NV 2012
CAO Onderhandelaarsakkoord 2011