Nieuwe CAO Energie

Een meerderheid van ruim 80 procent van de leden van CNV Publieke Zaak in de energiesector heeft ingestemd met de nieuwe CAO Energie. In de CAO is een loonsverhoging van 1,3 procent opgenomen. De CAO Energie heeft een looptijd van 10 maanden.

Loonsverhoging
De lonen van de medewerkers gaan meteen omhoog met 1,3 procent. Op 1 januari volgt nog een éénmalig bedrag van 0,75 procent van een jaarsalaris in de vorm van een storting in het nieuwe zogenaamde ‘benefitbudget’. De vergoeding voor ziektekostenverzekering wordt met € 90,- verhoogd tot € 360,-. Vanwege de economische crisis is 0,5 procent van de loonsom beschikbaar voor extra werkgelegenheidsmaatregelen op bedrijfsniveau.

Benefitbudget
Per 1 januari wordt in de CAO een keuzepakket ingezet van meerdere, in geld of tijd waardeerbare arbeidsvoorwaarden: het zogenoemde benefitbudget. De energiesector is sterk in beweging, door splitsing en verkoop, maar ook door de overgang naar steeds meer duurzame energieproductie. De CAO-partijen willen de gevolgen hiervan voor de arbeidsvoorwaarden en arbeidsverhoudingen in de energiesector in kaart brengen. De uitkomst hiervan kan dan weer gebruikt worden voor afspraken in de volgende CAO.

Meer informatie? Klik dan hier voor het  Onderhandelaarsakkoord CAO Energie 2009 - 2010

Naar sectorpagina